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Dürfen wir uns kurz vorstellen
Durch die 'KMU-Beratung-Kriech' erhalten kleine und mittlere Unternehmen (KMU) und Politische Gemeinden umfassende Beratung in organisations- und personalrelevanten Fragen, namentlich
- in Führungsfragen und Organisationsentwicklung
Personalführung, FVA (Computerunterstützte Führungsverhaltensanalyse)
Motivation, Coaching
Konfliktbearbeitung als Führungsaufgabe, MitarbeiterInnenbefragung
Personal-, Team- und Organisationsentwicklung (KVP, CIP, KAIZEN)
Skills Management
Mitarbeiterqualifikationssystem / -gespräch
Weiterbildungsunterstützung
- in der Personalplanung und Stellenbesetzung
Personalmarketing
Personalbedarfsplanung und -controlling
Personalauswahl für Kader und MitarbeiterInnen auf Mandatsbasis
Potenzialabklärungen
- in prozessorientierten Unternehmensanalysen nach
QS-Gesichtspunkten (ISO 9001:2000/14000)
Einführung und Implementierung von Quality Management
- im Interims-Management
- in firmeninternen Seminaren / Workshops und Kursen
Unternehmensmanagement, Führungskurse, Konfliktmanagement etc.
- als Anbieter eines integrativen Personalmanagementsystems
- in Nachfolgeregelungen
- im IT-Lösungssupport
- im Angebot von professionellen Versicherungslösungen
Zusammenarbeit mit Profis in den verschiedenen Versicherungsfragen
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